7 Pertanyaan Penting yang Perlu Kamu Ajukan Saat Wawancara Kerja

Rahasiagadis.com - Wawancara kerja adalah kesempatan bagi kamu untuk tidak hanya memberikan jawaban yang baik tetapi juga untuk menggali lebih dalam tentang perusahaan dan posisi yang kamu lamar.

Salah satu kunci keberhasilan dalam wawancara adalah kemampuan untuk mengajukan pertanyaan yang cerdas dan relevan.

Berikut adalah beberapa pertanyaan penting yang sebaiknya kamu pertimbangkan untuk diajukan saat wawancara kerja:

1. Apa yang Anda Nilai dalam Tim dan Budaya Perusahaan?

Dengan pertanyaan ini, kamu dapat mendapatkan wawasan yang lebih baik tentang nilai-nilai yang dihargai oleh perusahaan dan bagaimana mereka menciptakan lingkungan kerja yang positif.

Hal ini membantu kamu untuk menilai sejauh mana kamu akan cocok dengan budaya perusahaan tersebut.

Baca Juga: Waspada! Identifikasi Red Flags pada Calon Atasan saat Wawancara Kerja

2. Bagaimana Proses Onboarding di Perusahaan Ini?

Mengetahui lebih banyak tentang proses onboarding dapat membantu kamu mempersiapkan diri untuk masuk ke dalam perusahaan dengan lebih baik.

Kamu dapat mengetahui lebih lanjut tentang dukungan yang diberikan oleh perusahaan selama masa orientasi.

3. Bagaimana Evaluasi Kinerja Dilakukan di Perusahaan Ini?

Pertanyaan ini membantu kamu untuk memahami bagaimana perusahaan menilai dan mengukur kinerja karyawan.

Informasi ini dapat memberikan gambaran tentang ekspektasi yang dimiliki oleh perusahaan terhadap karyawan.

Baca Juga: 5 Red Flags Kamu Sedang Wawancara di Perusahaan Toxic, Jangan Diabaikan!